المنظمة الإيجابية مفهومها، سماتها وأبعادها، معاييرها، دورها في نشر الإيجابية. د. محمود عبده حسن العزيزي(1)

قائمة المراجع

- القرآن الكريم.

- البدوي، يوسف (2018). رأس المال الفكري ودوره في تحقيق التميز المؤسسي: دراسة ميدانية على جامعة العلوم والتكنولوجيا- اليمن، رسالة ماجستير غير منشورة مقدمة إلى كلية الدراسات العليا، جامعة آسيا الماليزية.

- البشابشة، سامر عبد المجيد (2008). أثر التمكين الإداري في تعزيز الإبداع التنظيمي لدى العاملين في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة، المجلة العربية للعلوم الإدارية، علمية محكمة تصدر عن مجلس النشر العلمي، جامعة الكويت، المجلد (15)، العدد (2)، مايو 2008، ص213 – 257.

- بيتر ج. نورث هاوس (2006). القيادة الإدارية: النظرية والتطبيق. ترجمة: صلاح بن معاذ المعيوف، معهد الإدارة العامة بالرياض، المملكة العربية السعودية.

- تشامبرز، هاري (1999). استئصال اللامبالاة والسلبية من بيئة العمل الإدارية. خلاصات كتب المدير ورجل الأعمال، السنة السابعة، العدد السابع إبريل (نيسان) 1999، إصدار الشركة العلمية للإعلام العلمي (شعاع)، القاهرة، جمهورية مصر العربية.

- التيه، نادية (1993م). المسئولية الاجتماعية ووجهة الضبط: دراسة على عينة من التلميذات في مرحلة التعليم المتوسط، رسالة ماجستير غير منشورة، جامعة الملك سعود.

- جون ب. كوتر (1993). قوة للتغيير: الفرق بين القيادة والإدارة. خلاصات كتب المدير ورجل الأعمال، إصدار الشركة العربية للإعلام العلمي (شعاع).السنة الأولى، العدد العاشر، القاهرة، مصر.

- حاجي، حسن عبدالمحسن أحمد (2010). ممارسات إدارة الموارد البشرية وأثرها في تحقيق التميز المؤسسي: دراسة تطبيقية في شركة زين الكويتية للاتصالات الخلوية، رسالة ماجستير غير منشورة، جامعة الشرق الأوسط، كلية الأعمال، قسم إدارة الأعمال.

- حسان، حسن محمد، والعجمي، محمد حسنين (2010). الإدارة التربوية. دار المسيرة للنشر والتوزيع والطباعة، عمان، الأردن.

- الحميري، عبد الجليل سعيد (2012). التخطيط التشغيلي والتكتيكي. مؤسسة أبرار ناشرون وموزعون، صنعاء، اليمن.

- الدعيس، محمد ناجي ((2003. أنماط السلوك الإداري لدى عموم مديري الإدارات ورؤساء الأقسام في جامعة صنعاء في الجمهورية اليمنية وعلاقته برضا موظفي الجامعة عن العمل. رسالة ماجستير غير منشورة، الجامعة الأردنية، عمان، الأردن

- رون، ولينجهام (1998). الناس هم الأساس: نظرة جديدة للقيادة. خلاصات كتب المدير ورجل الأعمال، إصدار الشركة العربية للإعلام العلمي (شعاع).السنة السادسة، العدد الثامن عشر، القاهرة، مصر.

- بن زرعة، سوسن بنت محمد (2014). مدى توافر خصائص المنظمة المتعلمة في جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن من وجهة نظر رئيسات الأقسام الأكاديمية. المجلة الدولية التربوية المتخصصة، المجلد (3)، العدد (9)، أيلول، 2014، ص 88 - 113.

- أبوسن، علي الحاج علي محمد (2014). رأس المال الفكري وأثره على تحقيق الجودة الشاملة والتميز المؤسسي: دراسة ميدانية، مؤسسة البصر الخيرية العالمية، جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا.

- السنفي، عبدالله عبدالله؛ والعريقي، منصور محمد إسماعيل (2011). مبادئ إدارة الأعمال. (ط2)، إصدارات جامعة العلوم والتكنولوجيا، صنعاء، اليمن.

- السويدان، طارق محمد، وباشراحيل، فيصل عمر (2006). صناعة القائد. مكتبة جرير ومكتبة العبيكان، الرياض، ودار الأندلس الخضراء ومكتبة تهامة، جدة، ومجموعة الإبداع الكويت، ودار بن حزم، بيروت، لبنان.

- الشهري، علي بن يحي (2002)، الرضا الوظيفي وعلاقته بالإنتاجية: دراسة تطبيقية لموظفي جمارك منطقة الرياض، رسالة ماجستير غير منشورة في العلوم الإدارية، أكاديمية نايف للعلوم الأمنية، كلية الدراسات العليا، قسم العلوم الإدارية، برنامج الماجستير.

- الشيخ، فؤاد وآخرون (1994). المفاهيم الإدارية الحديثة. (ط4)، مركز الكتب الأردني، عمان، الأردن.

- صقر، هدى (2003). المنظمة المتعلمة والتحول من الضعف الإداري إلى التميز في إدارة الأداء الإداري للدولة. المؤتمر السنوي العام الرابع في الإدارة: القيادة الإبداعية لتطوير وتنمية المؤسسات في الوطن العربي، دمشق- الجمهورية العربية السورية، 13 - 16 أكتوبر (تشرين) 2003م.

- طوالبة، توفيق حامد (2008). أثر الأنماط القيادية على إدارة الصراع التنظيمي لدى المديرين "دراسة ميدانية على المؤسسات العامة في الأردن". أطروحة دكتوراه غير منشورة، كلية العلوم المالية والمصرفية، الأكاديمية العربية للعلوم المالية والمصرفية.

- عبدالخالق، ناصف (1982). الرضا الوظيفي وأثره على إنتاجية العمل، المجلة العربية للإدارة، المجلد (6)، العدد (1)، جمادى الأولى.

- عبد الباقي، صلاح الدين (1999). قضايا إدارية معاصرة، الإسكندرية، الدار الجامعية.

- عبد الحي، رمزي أحمد (2006). التخطيط التربوي ماهيته ومبرراته وأسسه. دار الوفاء لدنيا الطباعة والنشر، الإسكندرية، مصر.

- عثمان، سيد (1986م). المسئولية الاجتماعية والشخصية المسلمة: دراسة نفسية تربوية، مصر، القاهرة، مكتبة الأنجلو المصرية.

- العزيزي، محمود عبده حسن محمد (2016). اتجاهات حديثة في الإدارة التربوية، مكتبة خالد بن الوليد، الجمهورية اليمنية، صنعاء.

- عساف، محمود (ب.ت). أصول الإدارة. مكتبة عين شمس، القاهرة، مصر.

- العمر، عبدالعزيز بن سعود (2007). لغة التربويين، مكتب التربية العربي لدول الخليج، الرياض، المملكة العربية السعودية.

- العوفي، محمد بن غالب (2005). الثقافة التنظيمية وعلاقتها بالالتزام التنظيمي: دراسة ميدانية على هيئة الرقابة والتحقيق بمنطقة الرياض، رسالة ماجستير غير منشورة، جامعة الملك نايف، كلية الدراسات العليا، قسم العلوم الإدارية.

- فريال، بلعلي نسيمة (2014). المنظمات المتعلمة: توظيف للذكاء والمعارف، مجلة دراسات اقتصادية، العدد (1).

- قاسم، جميل (2008)، فعالية برنامج إرشادي لتنمية المسئولية الاجتماعية لدى طلاب المرحلة الثانوية، رسالة ماجستير غير منشورة، كلية التربية، قسم، علم النفس، الجامعة الإسلامية، غزة.

- كمال، سفيان (2011)، الشروط الداخلية لنجاح الجامعة في القيام بمسؤولياتها المجتمعية، مؤتمر المسؤولية المجتمعية للجامعات الفلسطينية 26/9/ 2011، جامعة القدس المفتوحة، نابلس.

- مجمع اللغة العربية (1972). المعجم الوسيط، المكتبة الإسلامية للطباعة والنشر والتوزيع، استانبول، تركيا.

- المخلافي، محمد سرحان (2009). القيادة الفاعلة وإدارة التغيير. مكتبة الفلاح للنشر والتوزيع، الكويت، الإمارات العربية المتحدة، مصر؛ دار حنين للنشر والتوزيع، عمان، الأردن.

- معراج، قدري أحمد (2015). أثر التمكين الإداري على الإبداع التنظيمي "دراسة ميدانية" بمديرية الصيانة لشركة سوناطراك -بسكرة-، مذكرة مقدمة كجزء من متطلبات نيل شهادة الماستر في علوم التسيير، كلية العلوم الإدارية وعلوم التسيير، تخصص تسيير الموارد البشرية.

- المنجد، محمد صالح (2009). الرضا، مجموعة زاد للنشر والتوزيع، المملكة العربية السعودية.

- منصور، مجيد مصطفى(2010)، درجة الرضا الوظيفي لدى أعضاء الهيئة التدريسية في جامعة النجاح الوطنية في فلسطين، مجلة جامعة الأزهر بغزة، المجلد (12)، العدد (1) ص795 - 838.

- النسور، أسماء سالم (2010). أثر خصائص المنظمة المتعلمة في تحقيق التميز المؤسسي: دراسة تطبيقية في وزارة التعليم العالي والبحث العلمي الأردنية، الأردن، رسالة ماجستير، جامعة الشرق الأوسط.

- أبو النصر، مدحت (2013). قادة المستقبل: القيادة المتميزة الجديدة. (ط3)، المجموعة العربية للتدريب والنشر، القاهرة، مصر.

- أبو النصر، مدحت محمد (2008). قيم وأخلاقيات العمل والإدارة. الدار العالمية للنشر والتوزيع، مصر.

- هنية، ماجد حسن (2005). العوامل المؤثرة على إنتاجية العاملين في القطاع الصناعي: دراسة تطبيقية على قطاع الصناعات الخشبية في قطاع غزة، رسالة ماجستير غير منشورة، الجامعة الإسلامية، عمادة الدراسات العليا، كلية التجارة، قسم إدارة الأعمال.

- هيجان، عبدالرحمن أحمد (١٩٩٢م). أهمية قيم المديرين في تشكيل ثقافة منظمتين سعوديتين: الهيئة الملكية للجبيل وينبع وشركة ساب .الإدارة العامة، معهد الإدارة العامة الرياض، العدد(٧٤).

- www.samisalman.com

- Senge، p. (1994). The fifth discipline fieldbook: Strategies and tools for building a learning organization. New York: Doubleday.